随着中国经济的持续发展和改革开放的深入推进，浦东临港新区作为上海市的重要发展引擎，其财税政策在吸引人才和企业方面扮演着至关重要的角色。本文将从多个方面详细阐述浦东临港财税政策如何吸引人才和企业。

一、税收优惠政策

浦东临港新区在税收优惠政策方面具有显著的优势。首先，针对新入驻企业，通常会给予一定期限的税收优惠，例如减免企业所得税或者延迟缴纳税款等。其次，对于科技创新型企业或者重点支持行业，浦东临港还设立了更为优惠的税收政策，例如税收抵免、税收补贴等，以鼓励企业加大研发投入。此外，针对高层次人才，也有相应的个税优惠政策，例如税收减免或者税收补贴，从而吸引更多人才来到这里工作和生活。

二、创业扶持政策

为了吸引更多创业者和初创企业，浦东临港新区还制定了一系列创业扶持政策。首先，提供创业补贴或者创业基金，帮助创业者渡过初创阶段的资金压力。其次，为创业者提供创业培训和咨询服务，提升其创业技能和管理水平。此外，还建立了创业孵化基地和创业园区，为初创企业提供优惠的办公场地和配套服务，降低创业成本。

三、人才引进政策

人才是企业发展的核心竞争力，因此，浦东临港新区也制定了一系列人才引进政策。首先，针对高层次人才，提供优厚的人才引进补贴和住房补贴，以及子女入学等配套服务，提升其生活质量和工作积极性。其次，为留学归国人员提供创业扶持和项目资助，吸引更多海归人才回国创业。此外，还建立了人才交流平台和人才公寓，为各类人才提供交流和生活的便利。

四、政策营商环境

除了税收优惠和人才引进政策外，浦东临港还致力于优化政策营商环境，提升企业的发展便利度。首先，简化行政审批流程，缩短审批时间，提高审批效率。其次，建立健全企业投诉和诉求处理机制，保障企业合法权益。此外，加强公共基础设施建设，提升园区的配套服务水平，为企业提供更好的发展环境。

综上所述，浦东临港新区通过多方面的财税政策，积极吸引人才和企业。税收优惠政策、创业扶持政策、人才引进政策以及政策营商环境的优化，共同构成了一个良好的发展环境，为企业创新发展和人才培养提供了有力支持。未来，浦东临港还可以进一步完善政策体系，加大政策宣传力度，吸引更多人才和企业落户，促进区域经济持续健康发展。

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